2022年6月27日，為期一個(gè)月的集萃華科2022“管理能力提升研修班”系列課程圓滿結(jié)束，集萃華科公司、華科大無(wú)錫研究院和江陰基地共30多位管理人員參加了本次培訓(xùn)。

　　隨著公司正式運(yùn)營(yíng)滿三年，在核心技術(shù)產(chǎn)品、人才資質(zhì)條件方面也取得重大突破的同時(shí)，也面臨著科創(chuàng)型企業(yè)在快速成長(zhǎng)期都會(huì)遇到的企業(yè)運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)、團(tuán)隊(duì)管理等方面缺少經(jīng)驗(yàn)的問(wèn)題，原先個(gè)人英雄主義式的投入已不能滿足企業(yè)全方位發(fā)展、應(yīng)對(duì)激烈機(jī)場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需求，需要以團(tuán)隊(duì)共同賦能才能實(shí)現(xiàn)整體成功。

　　在華科大無(wú)錫研究院培訓(xùn)中心的支持下，公司精心設(shè)計(jì)研修課程。既有“非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理”、“非人力資源經(jīng)理的人力資源管理”這樣的財(cái)務(wù)、人力基礎(chǔ)知識(shí)，又有“從技術(shù)走向管理”、“團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力—打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”這樣的實(shí)操要點(diǎn)，最后通過(guò)對(duì)標(biāo)桿企業(yè)華為的分析與對(duì)標(biāo)，引發(fā)對(duì)理念與方法如何知行合一的思考。參訓(xùn)學(xué)員通過(guò)沙盤(pán)演練、任務(wù)參與、講練講授、自我總結(jié)等方法積極參與，思索在企業(yè)在快速發(fā)展期如何調(diào)整自身角色以及做好團(tuán)隊(duì)管理，并結(jié)合自己當(dāng)前的工作現(xiàn)狀以及課程所學(xué)工具方法，提出下一步工作的優(yōu)化方案。

結(jié)業(yè)儀式上，浦棟麟總經(jīng)理充分肯定了本次培訓(xùn)效果和學(xué)員結(jié)合自身工作的積極思考，希望大家將培訓(xùn)內(nèi)容轉(zhuǎn)化應(yīng)用于實(shí)際工作，夯實(shí)管理能力，提升團(tuán)隊(duì)合力，為公司的共同目標(biāo)而努力。